Pilotní školení ZDARMA: Jak se stát mentorem a mentorovaným
Hledáme mladší (18-30 let) a starší (50+) pracovníky, kteří by měli zájem se vyškolit jako mentoři či mentorovaní a tím podpořit svůj...
top of page
Vyhledat
- 5. 1. 2022
Jak na inkluzivní komunikaci v psané, mluvené i vizuální formě
Obrázek je z příručky o inkluzivní komunikaci Generálního sekretariátu Rady EU Jaká slova u vás na pracovišti používáte? Slova mají...
23 zobrazení0 komentářů
- 7. 12. 2021
Jak na mezigenerační vzdělávání prakticky - tipy od expertky Margaret Starka
Úvod Tento dokument slouží jako zdroj doplňujících informací, inspirací a tipů pro partnery projektu LearnGen, pro HR odbornice a...
21 zobrazení0 komentářů
- 23. 11. 2021
Věková rozmanitost na pracovišti je výhoda, nikoliv problém
Pilotní školení mezigeneračního kurikula Ve dnech 4. a 6. 10. proběhlo pilotní školení prvních vzdělávacích materiálů projektu LearnGen....
29 zobrazení0 komentářů
- 27. 7. 2021
Mentoring a reverzní mentoring - pro nebo proti věkové diskriminaci?
Co je to mentoring? Mentoring je vlastně nesmírně starou, dalo by se říct prvotní formou učení. Většinou je založen na vztahu dvou osob -...
10 zobrazení0 komentářů
- 31. 5. 2021
Ageismus na pracovišti ve světě i v Čechách
Co je to ageismus? Pojem ageismus poprvé použil americký psychiatr Robert Butler v roce 1968 v článku Washington Post v souvislosti se...
24 zobrazení0 komentářů
- 21. 5. 2021
Mezigenerační mentoring a vzdělávání na pracovišti
Motion Digital je hrdý partner mezinárodního konsorcia, které společně pracuje na projektu financovaném z EU fondů Erasmus+ s názvem...
37 zobrazení0 komentářů
bottom of page